Les tests TOEIC


 Certifiez vos compétences en langue anglaise avec la certification TOEIC !

Test d'anglais professionnel

Depuis plus de 35 ans, les tests TOEIC sont la référence en matière d'évaluation des compétences en langue anglaise utilisée dans un contexte professionnel.

Aujourd'hui, les scores du test TOEIC sont utilisés par plus de 14 000 entreprises, organismes gouvernementaux et programmes d'apprentissage de la langue anglaise dans plus de 150 pays dans le monde.

La gamme TOEIC :

Le test TOEIC® Listening and Reading mesure les compétences de compréhension écrite et orale en anglais, des niveaux intermédiaire à avancé. C'est un test QCM (questionnaire à choix multiples), administré sur papier.

Les tests TOEIC® Speaking and Writing : mesurent les compétences d'expression orale et écrite en anglais, des niveaux intermédiaire à avancé. Les tests Speaking and Writing se font tous deux sur Internet.

Le test TOEIC Bridge: mesure les compétences de compréhension écrite et orale en anglais, des niveaux débutant à intermédiaire. C'est un test QCM (questionnaire à choix multiples), administré sur papier.

Les questions des tests TOEIC simulent des situations de la vie réelle adaptées à l'environnement professionnel. Les attestations de résultat fournissent un état des lieux précis et opérationnel des points forts et des axes d'amélioration du candidat, ainsi qu'un niveau CECRL et une description des compétences.

Les scores des tests de la gamme TOEIC sont corrélés sur le CECRL (Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues) en vue d'aider les utilisateurs des scores, ainsi que les candidats, à mieux interpréter les scores.

De plus, les activités de recherche menées par ETS contribuent à ce que les scores TOEIC soient fiables et correspondent aux évolutions de l'environnement professionnel mondial. C'est pourquoi de nombreux DRH et recruteurs ont fait le choix des tests TOEIC pour appuyer leurs prises de décision lors de recrutements, de promotions, de plans de formation...

Notre offre de formation inclut la certification TOEIC intégrée : vous préparerez puis passerez  la certification TOEIC en fin de formation.

La certification TOEIC est inscrite à l’Inventaire de la Commission Nationale de la Certification Professionnelle, éligible au CPF pour tous les salariés et pour tous les demandeurs d’emploi dans toutes les régions de France.

LE TEST TOEIC® LISTENING AND READING

La certification de référence pour évaluer les compétences en anglais en entreprise

Avec 7 millions de candidats chaque année, le test d'anglais TOEIC® Listening and Reading est la référence de l'évaluation des compétences de compréhension écrite et orale en anglais utilisé dans un contexte professionnel pour les niveaux intermédiaire à avancé (CECRL A1 à C1).

Contenu du test

C'est un test QCM (questionnaire à choix multiples) administré sur papier. 

Il y a deux sections chronométrées de 100 questions chacune :

Durée Section I: Questionnaire
30 minutes Répondre à des questions d'ordre administratif
Durée Section II:  Compréhension orale
45 minutes Les candidats écoutent différentes questions et courtes conversations enregistrées en anglais, puis répondent à des questions sur ce qu'ils ont entendu.
Cette section est composée de quatre parties :
  • Partie 1 : question sur des descriptions d'images
  • Partie 2 : écoute de questions-réponses (conversations courtes)
  • Partie 3 : écoute de dialogues (conversations longues)
  • Partie 4 : écoute de courts exposés/ annonces orales
Durée Section III:  Compréhension écrite
75 minutes
Les candidats lisent différents documents, puis répondent à des questions sur ce qu'ils ont lu.
Cette section est composée de trois parties :
  • Partie 5 : phrases à compléter
  • Partie 6 : textes à compléter
  • Partie 7 : lecture de plusieurs contenus rédigés

LE TEST TOEIC® SPEAKING AND WRITING

 Pour certifier les niveaux d'expression en anglais

Le test TOEIC® Speaking and Writing permet d'évaluer les compétences d'expression orale et écrite en langue anglaise utilisées dans un contexte professionnel. 

Valoriser ses compétences en anglais auprès des employeurs

Dans l'entreprise internationale d'aujourd'hui :

- les compétences en expression orale sont essentielles pour des présentations efficaces, la communication en face à face, les réunions, les vidéoconférences et les conversations téléphoniques entre collègues et avec les clients.

- les compétences d'expression écrite sont nécessaires pour rédiger des e-mails clairs et convaincants et tout autre type de correspondance commerciale.

Durée du test

Le test dure près d'1 heure et demie, répartie comme suit :

- 20 minutes pour le test Speaking

- 60 minutes pour le test Writing

Format du test Speaking

Le test vise à fournir des informations sur les capacités linguistiques des candidats à différents niveaux de maîtrise de l'anglais. Il y a 11 tâches au total :

Durée 11 tâches Critères d'évaluation

Test Speaking :

20 minutes

Tâches 1–2
Lire un texte à haute voix

- Prononciation

- Intonation et accentuation

Tâche 3
Décrire une image
Tous les points ci-dessus, plus :
- Grammaire
- Vocabulaire
- Cohérence
Tâches 4-6
Répondre aux questions
Tous les points ci-dessus, plus :
- Pertinence du contenu
- Exhaustivité du contenu
Tâches 7-9
Répondre aux questions à l'aide des informations fournies
Tous les points ci-dessus
Tâches 10
Proposer une solution
Tous les points ci-dessus
Tâche 11
Exprimer une opinion
Tous les points ci-dessus

Format du test Writing

Ce test vise à fournir des informations utiles au sujet des candidats à différents niveaux de maîtrise de l'anglais. Il y a 8 tâches au total :

Durée 8 tâches Critères d'évaluation

Test Writing :

60 minutes

Tâches 1-5
Rédiger une phrase à partir d'une image
- Grammaire
- Pertinence des phrases par rapport aux images
Tâches 6-7
Répondre à une demande écrite
- Qualité et diversité de vos phrases
- Vocabulaire
- Organisation
Tâche 8
Rédiger une dissertation
- Votre opinion est justifiée et/ou accompagnée d'exemples
- Grammaire
- Vocabulaire
- Organisation